
С 1 января 2026 года минимальный размер заработной платы в Курганской области, как для бюджетного сектора экономики, так и для внебюджетного сектора устанавливается на уровне 31156,95 рублей (МРОТ- 27093 рублей +15% уральского коэффициента) при условии отработки нормы рабочего времени и выполнении норм труда.
Статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в субъекте Российской Федерации допускается установление регионального размера минимальной заработной платы.
Соглашением о размере минимальной заработной платы в Курганской области (утверждено распоряжением Правительства Курганской области № 65-р от 15 апреля 2026 года) размер минимальной заработной платы в Курганской области устанавливается:
Для работников бюджетной сферы не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством с учетом районного коэффициента (не может быть меньше 31156,95 руб.).
Для работников внебюджетной сферы - 32715 руб. с учетом районного коэффициента.
Соглашение распространяется на правоотношения с 1 июня 2026 года.
Напоминаем, что в состав МРОТ (при установлении доплаты до МРОТ) не включаются выплаты за сверхурочную работу, за работу в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, совмещение профессий (должностей) и районный коэффициент.
22.04.2026








