ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
Опыт работы можно подтвердить не только трудовой книжкой, Минтруд разъяснил, что согласно статье 65 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, формируемые в электронном виде в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации. При этом к документам, помимо трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, которыми можно подтвердить опыт работы в определенных видах профессиональной деятельности, согласно Письму Минтруда России от 26.02.2026 №14-6/ООГ-734, можно отнести также трудовой договор, должностную инструкцию, справку работодателя о выполнении конкретных видов работ,также бывший ИП может подтвердить опыт работы в определенной области договорами гражданско-правового характера.
Документ: Письмо Минтруда России от 26.02.2026 N 14-6/ООГ-734
27.04.2026
